工具のリサイクルショップスタッフ

Job Description募集要項詳細

業務内容

工具専門の買取店「リライズ」 店舗運営

具体的には
■商品の買取・・・お客様が持ち込みしてくれた製品の買値を査定します。
■お客様の接客・・・工具や店頭の商品について、販売についてのお問合せなど。
■買取品の修理・・・動作確認、クリーニングなど簡単な業務からお任せします。
■SNSの更新・・・スタッフブログ更新してます！見てみてください！
■ネット出品・出荷・・・お買取・メンテナンスで商品化した商品をWEB掲載します。

いきなり全てはお願いしません！
徐々に慣れて頂き、一緒に成長していきましょう！

【仕事の魅力】
★眠っている“お宝”を、次の現役（プロ）へ★
―― 知識ゼロから「工具の目利き」になれる。野田市の工具リユースショップ！
「これ、いくらになる？」
持ち込まれるのは、現場を支えてきたプロ仕様の相棒たち。
リライズ野田愛宕店は、職人さんの「売りたい」「買いたい」を繋ぐ、工具好きにはたまらない
アツいお店です。

◎ 「かっこいい」を仕事にする。
「工具なんて、ドライバーくらいしか使ったことがない…」
そんなあなた、大歓迎です。
むしろ、まっさらな状態の方が、新しい知識をスポンジのように吸収できるはず。

◎ お仕事の「ワクワク」ポイント
入社して最初にお任せするのは、持ち込まれた工具の【リフレッシュ】です。

磨く！：泥や油を落とし、ピカピカに。

試す！：スイッチを入れて「動いた！」という感動を味わう。

撮る！：一番かっこよく見える角度で撮影し、SNSやネットへUP、慣れてきたらヤフオクやメルカリにも出品していきまーす♪

そして、お客様（主に職人さん）との会話も楽しみましょう。
お客様は、気さくな良い方ばかり！
「最近の現場はどうですか？」なんて話から、レアな工具の知識を教わることも日常茶飯事です。

★ リライズで働く「3つのメリット」
「ガテン系のノリ」で働ける！
じっと座っているより、体を動かしたい。重いものを運んで「いい運動になった！」と思える。
そんなあなたには最高の環境です。

市場価値の高い「目利き」になれる！
マキタ、ハイコーキ、スナップオン…。
ブランドの違いが分かるようになると、リユース業界で一生モノの武器になります。

とにかく「飽きない！」とにかく「1日が早い！」
・・・働くスタッフの感想です（笑）
毎日違う工具、違うお客様がやってきます。
ルーチンワークとは無縁の、変化に富んだ毎日が待っています。

「マキタ？何それ？」だった新人が、今じゃ異音で型番を当てる。
―― 知識ゼロで入ったはずが、気づけば工具の“沼”にいた。
そんな仲間ばかりです☆彡
……………………………………………
◎このお仕事の未来について◎

この仕事の「やりがい」と「未来」
最初は工具の名前を覚えることからスタート。でも、そこがゴールではありません。
リライズでは、あなたの意欲次第で「店長」や「エリアマネージャー」といった責任あるポストへの道も拓かれています。

◆未経験から「目利き」へ：数万点の工具に触れ、相場を読み取る力を伝授します。
◆安定の「リユース業界」：物価高の影響もあり、中古工具の需要は右肩上がり。安定感は抜群です。
◆良好な人間関係：チームワークを大切にする職場。分からないことはすぐに聞ける環境です。

【入社後の流れ】
まずは先輩社員が付きっきりで商品の知識や、接客について教えていきます。
慣れてきたら、買取や修理もお任せをします！

応募資格・条件

【必須条件】
✨工具好き、興味ある！方
✨元気で明るい接客ができる方

✅既卒・第二新卒歓迎
✅学歴不問
✅未経験も歓迎！
✅普通自動車運転免許(日常的に運転される方）

⇒その他に特別な応募資格はありません。
入社後はイチから業務をお教えします。

＜下記に当てはまる方も歓迎＞
◎接客が好きな方
◎工具が好きな方
◎長く働きたい方
◎店長、エリアマネージャーなど責任ある職務に就きたい方
◎安定したい方
◎やりがいのある仕事をしたい方
◎良好な人間関係の中働きたい方

【こんな経験や知識は活かせます】
・工具、電材など取扱い商品に関する知識
・商社、小売店、メーカーの営業、仕入れなどの経験がある方
・同業他社様で、今現在就業されている方で、転職をお考えの方
・リユースショップ、ホームセンターなどでの接客経験

※Native Japanese speaking, writing skills are required.

募集背景

更なる事業拡大のための人員補強と組織力の強化を目的とした募集になります。
サービスの幅を広げることは、仕事の種類を増やすことでもあり、そうすることで社員は個々の能力に適した業務を行うことができるのです。
それが結果として、個々のサービスの質を高めていくことに繋がっていきます。
当社はスタッフ・会社共に成長していく企業を目指し、業界の生き残りをかけてこれからも発展していきたいと考えています。

勤務時間

勤務形態：シフト制

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日

9:30～19:00

実働8.5時間(8時間労働を超える分は残業代支給）、休憩1時間


完全週休2日制 シフト制 希望休は月2日あります！
年末年始休暇、夏季休暇、バースデー休暇、その他（有休使用）

給与

月給 260,000円 ～ （※想定年収 4,000,000円 ～ ）
◇ 給与改定年1回（4月：5月支給より変更）
◇ 賞与年2回（業績に応じる）
能力を考慮致します。
◇能力による給与額増減あり（面接時応相談）
お気軽にご相談ください。
◇ 役職手当
◇ 残業手当

※試用期間あり（6か月：給与・福利厚生などの待遇に変動なし）
※試用期間中は有期雇用社員となります。
※残業代は別途全額支給致します。

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

【年収例】
4,000,000円 / 入社2年目・未経験入社2年目 20代

休日休暇

シフト制/週休2日制
希望休/月2日
年末年始休暇
バースデー休暇
有休休暇

社会保険 / 福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
⭐千葉ジェッツのオフィシャルパートナー企業です⭐

＊給与改定年1回（4月：5月支給より変更）
＊賞与年2回（業績に応じる）
＊役職手当（店舗規模による5～10万円）
＊残業手当
＊家族手当（扶養内配偶者1万円、子供1名につき５千円）
＊各種資格取得応援制度
◎チケットレストラン (食事代補助制度)導入
福利厚生用食事カードです。全国62,700店以上の飲食店やコンビニで毎日利用できます！
◎バースデー休暇
年に一度の誕生日！ご自身を労わってください！（パートナーのお誕生日でもOKです！）
◎社内レクリエーション費補助制度！
社内のコミュニケーション向上を目的に企画したイベント、飲み会費用を会社が補助します！
◎保養所あり（全国各地にある高級リゾートホテルに格安料金で宿泊できます）

【公正＆公平に評価できる人事評価制度】
お仕事を頑張った分、正確に評価されるので昇給・賞与に反映されます！

職場環境

2025年7月に創立33周年を迎えた当社では、業務に関わる全ての「人」と「出会い」を大切にしています。
それはお客様に対するだけでなく、社員、アルバイトなど当社に関わる全ての方に対して。
その想いから社員満足の追及を目指し福利厚生の充実に務めています。

喫煙所：喫煙所あり（屋外）

試用・研修期間

試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
※前職での経験考慮します
※試用期間あり（6か月：給与・福利厚生などの待遇に変動なし）
※試用期間中は有期雇用社員となります。